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Il est encore temps d’ouvrir un plan épargne chèques-vacances

épargne chèques-vacancesPour FO Com, les vacances ne sont pas un luxe mais une nécessité. FO Com s’est investie pour que soit développée au fil des ans une offre Chèque-Vacances toujours plus attractive.

Le Conseil d’Orientation et de Gestion des Activités Sociales (COGAS) vous offre jusqu’à 850€ d’aide pour votre épargne chèques-vacances !

Cette offre présente aujourd’hui de nombreux avantages :

    • Prestation ouverte à tous les postiers CDI et fonctionnaires et les CDD de plus de 3 mois,
    • Épargne du postier abondée par le COGAS de 5 % à 50 % en fonction du Quotient Familial,
    • Épargne programmable sur 1 à 12 mois ou 1 mois seulement (seule option pour les CDD),
    • Versements mensuels de 20 à 400€,
    • 2 demandes par année civile possibles avec une épargne totale du postier maximale de 1 700€,
    • Possibilité de doubler une mensualité pour terminer l’épargne un mois plus tôt,
    • Clôture anticipée d’une demande possible sous certaines conditions en cas de circonstances exceptionnelles (accident de la vie, chômage du conjoint, divorce, surendettement…).

Avec le Chèque-Vacances, ayant une durée de validité de 2 ans, vous avez de nombreuses possibilités de règlement chez les professionnels du secteur du Tourisme et des Loisirs.

N’hésitez pas à contacter vos représentants locaux FO Com pour plus d’informations.

Chèques-vacances – Il est encore temps d’ouvrir un plan épargne

Grâce à FO Com, obtenez jusqu’à 850€ d’aide pour votre épargne chèques-vacances.

Ayant une durée de validité de 2 ans, vous avez de nombreuses possibilités de règlement chez les professionnels du secteur du Tourisme et des Loisirs.

Cette offre présente de nombreux avantages, pour en savoir plus [Lire le tract]

Logement : Ne passez pas à côté des aides !

Pour faire valoir ses droits, il faut d’abord les connaître !

Pour FO Com, la promotion des aides et prestations par La Poste est donc essentielle. Suite à l’Accord Logement 2020, signé par FO Com, La Poste s’était engagée à renforcer la communication autour du logement et a finalement ouvert le site monagencelogement.

Le soutien aux postiers en matière de logement est multiple : aide à la recherche d’un logement, aide à la mobilité, à la recherche d’un logement social ou d’un hébergement temporaire, aides financières etc…

 Notez bien : Au-delà de l’accompagnement à l’accès aux seuls logements sociaux et pour pallier le manque de logement social en France, La Poste développe aujourd’hui aussi l’accès des postiers au logement intermédiaire afin d’offrir plus d’opportunités.

 Le saviez-vous ? Il existe des aides au logement pour les postiers débutants. Propriétaire ou locataire, selon votre grade et votre lieu de résidence, il faut formuler votre demande d’aide dans les 24 mois suivant votre embauche en CDI à La Poste. Vous voulez effectuer une demande ? Pour retrouver le formulaire qui correspond à votre situation, rendez-vous dans le menu « Aides financières et mobilité », rubrique « Les aides aux logement ».

N’attendez plus, faites valoir vos droits ! Pour toute question, n’hésitez pas à vous rapprocher de FO Com: social.focom@fo-communication.fr

L’accord logement signé en 2020 a été renouvelé deux fois par avenant. Il doit être aujourd’hui renégocier en 2024. FO défendra comme toujours les intérêts des postiers en matière de logement : développement des moyens et de l’information aux postiers !

CDD de plus de 3 mois, apprentis et contrats de professionnalisation bénéficient aussi de l’offre sociale à La Poste

Depuis 2013 et grâce à l’action de Force Ouvrière, les postiers en contrat court (CDD de + de 3 mois, apprentis et les contrats de professionnalisation) peuvent accéder aux prestations d’action sociale.

Au quotidien, ces postiers bénéficient de l’accès à la restauration collective et au titre-restaurant sous réserve de leur éligibilité. Ils ont la possibilité d’avoir des conseils en matière de logement, sont éligibles à l’hébergement temporaires et aux aides à la mobilité, et peuvent être aidés pour accéder à la location d’un logement (aide pour payer la caution : garantie VISALE ou Avance Loca-Pass).

Afin de leur faciliter, à eux aussi, la conciliation de la vie privée/vie professionnelle, ce personnel bénéficie pour leurs enfants à charge de l’Aide à la Parentalité (qui permet d’obtenir des CESU préfinancés par l’employeur en fonction du quotient familial ou d’une prise en charge partielle des factures de garde d’enfants) et de l’Aide à la Périscolarité, prestation couvrant une partie de leurs dépenses liées à la périscolarité pour leurs enfants. Ces enfants de postiers peuvent être aidés pour leurs devoirs par Toutapprendre, aide gratuite en ligne, particulièrement prisée durant les périodes de confinement.

Le soutien aux apprentissages est accessible aux travers de divers dispositifs nécessaires pour consolider un acquis ou compenser une difficulté d’apprentissage, avec une prise en charge partielle (stage, coaching, cours individuels, consultations paramédicales non prises en charge par la CPAM…). Des allocations liées aux handicap de l’enfant de postier existent pour prêter main-forte à ces enfants extraordinaires.

Durant les vacances, différentes allocations permettent la prise en charge d’une partie des coûts occasionnés par différents séjours (colonies de vacances, classe découverte, séjours en gîtes…). Des droits au dispositif Chèque-Vacances ainsi que la billetterie Coups de Cœur à prix subventionnés leurs sont également ouverts.

Pour FO, il est crucial que les offres et prestations soient accessibles à toutes et tous, en tout point du territoire. Encore trop de collègues en contrat court ne connaissent pas leurs droits ! Alors, faites passer l’info !

Toute l’information est à retrouver sur Portail Malin ou au numéro vert : 0 800 000 505

Cours d’anglais en ligne spécialement conçus pour les vacances de Printemps 2024

Cours d’anglaisAfin de permettre à vos enfants, collégiens, lycéens et étudiants de découvrir des cours d’anglais « dynamiques » et s’habituer à interagir avec des anglophones en Angleterre, il vous suffit de les inscrire à la nouvelle semaine « Teens Online ».

  • Cours d’anglais en ligne spécial vacances de printemps 2024 « Teens Online pour les 12 – 17 ans »
  • Avec des professeurs anglais depuis Manchester ou Liverpool
  • Tarif unique : 70€ la semaine – 10h de cours du lundi au vendredi
  • Du 15 au 19 avril 2024 et/ou du 22 avril au 26 avril 2024

À noter : Les personnes âgées de 18 ans et plus peuvent partir à partir de 490 € par semaine pour étudier l’anglais en Angleterre, en Irlande, à Malte, Dubaï ou au Canada, ou encore l’espagnol en Espagne, l’italien en Italie ou l’Allemand en Allemagne.

L’UNJPT met à disposition des formations aux postiers actifs qui souhaitent apprendre l’anglais. Cours d’anglais en ligne à partir de 12 heures, tous les lundis, mercredis ou vendredi, en fonction du niveau.

Plus de « culture » avec vos langues particulières ? Après avoir appris l’italien à Milan lors d’une précédente cession, vous pouvez acquérir des compétences en espagnol (tous niveaux) lors d’un voyage à Cadix du 1er au 7 septembre 2024.

Vous avez des interrogations ? Adressez-vous à l’Union Nationale des Jumelages en utilisant l’espace dédié de leur site Internet : https://www.unionjumelages.com/