Actualités/Tracts

En 2020 vous avez été de plus en plus nombreux à visiter notre site FO Com, de plus en plus nombreux à être abonnés à nos newsletters. Quel encouragement à faire encore plus et mieux ! Quel encouragement à continuer à vous accompagner !

En 2021, nous allons poursuivre et améliorer ce travail avec la même sincérité et la même détermination.

En 2021, nos militants continueront à porter vos revendications et à vous défendre. Nous laissons 2020 sans regret, et nous nous tournons vers 2021.

Avec vous, nous allons œuvrer pour faire du monde d’après, un monde plus humain, plus solidaire. Le combat syndical FO Com est plus que jamais une urgence, une nécessité.

Vous souhaitez plus de justice et de progrès  social, alors rejoignez-nous !

Nous vous  souhaitons une belle et bonne année 2021

« Réorganisation territoriale : « une réorganisation qui ne porte pas son nom…et néanmoins imposée ! »
La direction nous impose une réorganisation, elle ne doit pas confondre, « vitesse » et « précipitation » et se plier aux règles élémentaires d’un « franc » et « vrai » dialogue.
Aucune étude d’impact réel du projet pour tout le personnel et aucune communication sur la conduite du changement.
Il faut que l’ensemble des strates du personnel de l’USCC soit entendu sur ce projet, que le calendrier soit revu pour laisser le temps à une véritable concertation et une meilleure visibilité de la GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences).

[Télécharger le tract de l’intersyndicale]

La prolongation du Temps Partiel Aménagé Senior ( TPAS ) revendiquée par FO Com aboutit à un effort bien trop timide de la part de La Poste. En effet, Madame Valérie Decaux,  Directrice des Ressources Humaines, vient de nous faire savoir qu’elle accédait  à notre demande  jusqu’au 31 mars 2021.

Non seulement, nous persistons dans notre demande mais nous réclamerons également une amélioration des conditions financières du dispositif, lors des premiers échanges, voulus par La Poste dans le cadre des négociations du « pacte social ».

Le volet financier doit notamment être revu pour les plus petits grades. L’élargissement du périmètre des fonctions pénibles est aussi  une revendication que nous portons !

19 personnes dans 55m2 pour déjeuner à l’Épinette, le nouveau site du SCC de Libourne : inacceptable pour FO!

Après plusieurs reports depuis le début de cette difficile année 2020, la rencontre avec le nouveau Directeur et le DRH s’est enfin tenue, en distanciel.
Retrouvez  les sujets abordés, les réponses de la Direction et les revendications FO.

[Lire notre tract]