Tracts

Réorganisations, déménagements, surcharge de travail, sont le lot quotidien des personnels de la DO2P ! Pas de reconnaissance, pas de soutien, manque de considération, absence de communication et pas suffisamment de formation et d’accompagnement pour la mise en place de la polyactivité ! Tout va vite, trop vite pour les personnels !

Le 5 février dernier, les catégories B et C obtiennent un accord leur garantissant une évolution des grilles indiciaires avec une mise en œuvre prévue pour juillet.
Apparemment, le délai sera bien difficile à tenir…

Ce projet, nous l’avons déjà écrit, est cohérent parce qu’il porte en lui le fonctionnement de demain et que ce fonctionnement permettra d’arriver à consolider la progression du groupe et de son PNB. Mais hélas, si sur le fond nous ne pouvons qu’en féliciter la venue, sur la forme, il y a trop d’inquiétudes pour se réjouir trop vite !

Depuis 2013, les CSI attendent que l’on daigne enfin s’intéresser à eux.

La ténacité finit par payer, il ne fallait pas baisser les bras et plus d’unité aurait peut-être permis d’obtenir plus, mais nous étions un peu seul…