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Déclaration de FO à la plénière conclusive sur le projet d’accord
Nous voilà au terme de ces négociations lancées le 26 octobre en présence de Madame Sylvie François et de M. Philippe Dorge.Celles-ci sont inter venues après une nouvelle crise sanitaire à La Poste, crise fortement médiatisée.
Comme à son habitude, Force Ouvrière est entrée dans le combat pour l’amélioration des conditions de travail avec conviction et pugnacité. Toutes les revendications de Force Ouvrière sont légitimes, elles doivent toutes être prises en compte !
Elles per mettraient le retour d’un climat social sain, une amélioration notoire des conditions de travail, le retour de la conf iance indispe nsable à la bonne marche de l’entreprise . De plus , ce s élé ments mettraient fin à un absentéisme extrêmement important.
Courrier/Distribution – Négociation distribution
Réseau – MCU 2, trop tôt, trop vite
Si réorganiser les structures pour les rendre plus efficaces est nécessaire, FO revendique le report de ce projet. En toutes choses, la précipitation est mauvaise !
[Télécharger] [Télécharger N&B]Réseau/Services Financiers – Champagne pour les uns… Rien pour les autres
Pour rappel, La Banque Postale a fêté, en 2016, ses 10 ans avec champagne et mets délicieux offerts aux 4800 invités. Mais Les Croquants n’ont pas eu accès au château !
[Télécharger] [Télécharger N&B]L’inFOCom de la DDCE – Commissionnement 2017, changement de cap
Placé sous le signe de l’omni-canal, le modèle 2017 va bousculer les habitudes. Mais le projet est il maîtrisé ?
La mise en place concrète de l’omni canal en 2017 va changer la donne.
En partageant un destin commun, la DDCE et la télévente vont désormais mêler leurs fortunes. Même si tous les détails de l’opération ne sont pas encore calés par la direction, FO vous propose de vous faire un panorama des avantages et inconvénients liés aux dispositions à venir, suite à la bilatérale du 24 novembre et à la CDSP du 06 décembre.
Courrier / Distribution – Force Ouvrière ne lâche rien – La Poste doit y mettre le prix
En posant des revendications justes et réalistes, nous voulons contribuer à faire avancer la négociation sur les conditions de travail. Encore faut-il que nos dirigeants soient réceptifs. Ils ne peuvent plus différer les bonnes décisions à prendre. Autrement, La Poste court à la catastrophe. La crise sanitaire et sociale empirera ! Un traitement de choc est nécessaire !
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