ACTUALITES

FO a sollicité la direction de la DSI BSCC pour faire un point sur des sujets majeurs qui préoccupent les agents de la DORIC : télétravail, rémunérations, embauches, déménagement, soustraitance, …

Retrouvez dans le tract en PJ les éléments de l’entretien [Lire le tract]

Ces derniers mois ont été bien remplis. Au national ont été débattus des ACCORDS, des avenants en particulier l’ACCORD SOCIAL « La Poste engagée avec les postiers » 2021/2023 et l’avenant TÉLÉTRAVAIL. Tout du moins en ce qui nous concerne.

Il faut que vous sachiez que FO Com a été de tous les combats et que la plupart des avancées ont été négociées pied à pied.

Face à l’inflation galopante des prix à la consommation, le gouvernement a décidé d’instaurer exceptionnellement une prime « inflation », visant à atténuer la baisse du pouvoir d’achat des ménages.

Elle est versée en décembre par La Poste et ne fait l’objet d’aucun prélèvement !

Lors de notre bilatérale avec le directeur d’établissement du Havre PPDC le 16 novembre 2021, notre délégation a soulevé le problème d’agents du Havre Caucriauville et du Havre Aéroport qui n’avaient pas touché les primes prévues dans l’accord social dont notre organisation est signataire.

[Lire le tract]

Une Commission Nationale de Santé et Sécurité au Travail Réseau s’est tenue le 1 décembre. FO Com est intervenue avec une déclaration préalable sur plusieurs sujets d’actualité.

Face à la recrudescence de la pandémie, il nous paraît impensable de réunir dans un même lieu plusieurs centaines de personnes lors du PACS. Si un assouplissement du télétravail, avec l’annonce d’un jour supplémentaire pour les personnes éligibles est validé, au niveau de la Ligne Conseil Bancaire La Poste reste campée sur sa position. Elle annonce seulement une réunion sur le sujet en début d’année…

FO a également alerté et fortement insisté sur le malaise croissant au Centre Financier de Corse. Les nombreuses suppressions de poste liées à une situation de l’emploi très tendue sur l’île font que les personnels sont extrêmement inquiets. Le message est entendu et le Siège va se rapprocher de la Direction de La Corse.

Concernant les nombreuses difficultés rencontrées par les agents quittant l’entreprise et devant établir des dossiers chômage, La DRH doit se saisir du dossier. Il est impensable aujourd’hui de trouver des agents sans rentrées d’argent pendant plusieurs mois. Il est urgent de renforcer les équipes qui traitent ces dossiers.

Pour plus d’informations concernant nos revendications: lire notre déclaration préalable.

FO reste à vos côtés pour vous protéger et faire entendre votre voix auprès de La Poste.