Communiqués

Cher(e)s Camarades,

Lors du COGAS* du 28 juin 2017, FO a réaffirmé son engagement de faire entendre la parole et les besoins des postiers en matière d’activités sociales dans l’entreprise.

FO a insisté une nouvelle fois sur la préservation des budgets alloués aux prestations sociales ainsi qu’aux associations en mettant en lumière le risque lié à la restauration. Au travers de notre déclaration préalable, nous avons mis en avant différents items importants rattachés à l’actualité du COGAS.

Plusieurs points étaient à l’ordre du jour et FO s’est prononcé favorablement sur l’ensemble des propositions.

A ce titre, vous trouverez en pièce-jointes :

• La déclaration préalable FO COM
• Le tract COGAS
• Le tract « Aidants Familiaux » (4 pages) recensant les diverses mesures entérinées pour ce dispositif.

  Fraternels Sentiments Syndicalistes,

  Paris, le 28 juin 2017 Le Bureau Fédéral

  Affaire suivie par Pauline COUTEAU

  *COGAS : Conseil d’Orientation et de Gestion des Activités Sociales de La Poste

D’après un communiqué de presse de La Poste, une campagne de communication est déployée dans les médias nationaux et régionaux pour les recrutements de factrices et de facteurs dans toute le France.

Notons le décalage entre l’image d’Epinal du facteur épanoui vanté par La Poste et la réalité de ses conditions de travail qui ne cessent de se dégrader depuis plusieurs années. C’est d’ailleurs dans ce contexte qu’a été négocié un accord portant sur l’amélioration des conditions de travail au Courrier.

Certes, il y a la communication de La Poste sur les embauches prévues jusqu’à la fin 2017, mais ces recrutements en CDI sont exclusivement le fruit des négociations dédiées à cet accord. Sans l’intervention des syndicats signataires dont notamment FO Com, les 3000 embauches n’auraient pas vu le jour. C’était d’ailleurs un point essentiel pour que FO signe cet accord. Dans les premiers temps des négociations, La Poste avait fait des propositions bien plus modestes. FO a remit le compteur des recrutements à un niveau acceptable, compte tenu de la situation sociale tendue chez les factrices et les facteurs.

Paris, le 24 avril 2017

Le Secrétaire général

Philippe CHARRY

Les personnels de la ligne de conseil bancaire de La Banque Postale seront mobilisés ce mardi 14 mars pour l’amélioration de leurs conditions de travail et la reconnaissance de leur engagement professionnel. Augmentation des arrêts de maladie, augmentation des ruptures conventionnelles, augmentation des demandes de changement de poste (même avec des pertes de salaire) sont autant de signes du malaise en cours : les conseillers sont fatigués et démotivés par des conditions de travail qui se dégradent sans cesse et une nouvelle organisation qui ne tient pas ses promesses. Au-delà de la revendication salariale, c’est le manque de reconnaissance qui est durement ressenti. Difficultés liées à la sectorisation, tergiversations sur les rémunérations variables, refus de La Poste de négocier l’accompagnement de ceux qui vont perdre leur poste, absence de reconnaissance pour ceux dont l’activité nécessite une prise de
responsabilité supplémentaire, manque de visibilité et de perspectives, sont autant de raisons du « ras-le-bol » actuel. Pour FO com, il y a urgence. Entre les ambitions affichées en matière développement commercial et la manière dont les conseillers bancaires sont traités, il y a un gouffre. C’est pourquoi, FO Com, rejointe par la quasi-totalité des organisations syndicales de La Poste, a décidé d’organiser une journée de mobilisation. FO Com appelle tous les conseillers bancaires du réseau de La Poste à se mettre en grève ce mardi 14 mars et à participer aux initiatives organisées localement.

Paris le 13 mars 2017
Le Secrétaire Général
Philippe CHARRY

La négociation de l’accord concernant les factrices, facteurs et leurs encadrant(e)s a été l’une des plus importantes de ces dernières années pour notre Fédération. C’est aussi celle qui comporte le plus d’enjeux pour les années à venir. Comme à l’habitude, nous avons débattu ensemble de cet accord et de la position à prendre. L’avis de la Commission Poste n’a pas permis de dégager une majorité claire dans un sens comme dans l’autre. Compte tenu de cette situation, j’ai consulté le bureau Fédéral et avec son soutien, j’ai décidé d’engager la signature de la Fédération sur l’accord courrier que nous avons âprement négocié. Nous ferons respecter cet accord et notre action pour son application sera l’occasion de démontrer une fois de plus l’engagement de Force Ouvrière auprès des postiers.
La négociation est le propre d’une organisation réformiste indépendante. Nous gagnons notre légitimité par les avancées que nous obtenons. La signature de cet accord nous ouvrira la voie vers d’autres discussions, d’autres négociations, d’autres avancées pour les personnels.

Tous ensembles, rassemblés, nous gagnerons !

Paris, le 31 janvier 2017
Le Secrétaire Général
Philippe CHARRY

Cher(e)s Camarades,
Suite à la récente publication d’un tract « Logement », vous trouverez en pièce-jointe la fiche thématique FO COM – 9.3 « Logement » – qui vient d’être mise à jour. Des  informations complémentaires à ce tract ont été ajoutées afin que vous puissiez répondre aux éventuelles questions des adhérents et des agents. Nous ne manquerons pas de vous informer de la suite des négociations. Vous pouvez également retrouvez cette fiche thématique en ligne sur notre site FO COM en cliquant sur le lien ci-dessous : http://www.focom-laposte.fr/baremes-prestations/

Paris, le 17 janvier 2017
Le Bureau Fédéral
Affaire suivie par Pauline COUTEAU